香河县公安局五百户派出所

“五小”措施推进和谐警民关系建设

　  “三项建设”活动开展以来，香河县公安局五百户派出所以提升群众安全感和满意度作为工作的最高标准，认真结合农村派出所工作实际，深入实施“五小”措施，保民生、促和谐、树形象，有效地推进了警民关系良性发展。

一是以快破“小案件”打造“大平安”。五百户派出所紧密结合冬季行动、两节和两会安保工作，积极组织开展破小案竞赛活动，深入发动民警细查、深挖案件线索，强化情报信息搜集，加大案件侦破力度，破获轻伤害、小偷小摸、打架斗殴等小案件12起，以集中快破小案营造辖区良好社会治安秩序，提升了群众的安全感。

二是以调解“小纠纷”营造“大和谐”。五百户派出所坚持“三个注重”的工作方法，深入推进矛盾纠纷大调解工作。首先是注重舆情掌控，突出征地拆迁、工资纠纷、邻里纠纷等敏感舆情的梳理摸排，及时分析研判；其次是注重定分止争，构建以人民调解为主、行政调解和司法调解为辅的调解联动网络，杜绝因小纠纷、小磨擦化解不及时而引发大事件；再次是注重舆论导向，积极参与舆论互动，加强正面引导，营造公平正义、诚信友爱、和睦相处的社会和谐氛围。

三是以消除“小隐患”筑牢“大防控”。针对越来越多的企业进驻全民创业辅导基地的现状，五百户派出所加强对企业建设过程中周边治安环境的整治，指导企业完善安全管理制度，加强技防设施和人防力量投入，消除安全隐患。同时，开展对全镇家具生产企业的消防安全大检查，提高员工消防安全意识，实地指导企业整改消防安全隐患30余处，确保了企业生产安全顺利进行。

四是以搞好“小服务”助推“大发展”。五百户派出所积极组织开展“全警大走访活动”，采取预约走访、错时走访、电话访谈、广泛发放警民联系卡、公布联系方式等多种形式，不断拓宽警民沟通互动的渠道和载体。走访过程中，民警对外来务工人员现场办理暂住证，并将居民二代证和临时证送到群众手上；向群众和企业介绍近期新型经济犯罪的动向、特点及手法，提高他们的防盗、防诈骗意识，助推全民创业和企业经济发展。

五是以整改“小问题”树立“大形象”。五百户派出所进一步强化“学边防守条令”活动长效机制建设，他们从规范民警日常行为中的小问题、小细节入手，制作了民警接待群众文明用语和工作忌语，以文明热情的话语拉近警民距离；严格落实首问责任制、一次性告知制和限时办结制，提高工作质量和效率；严格《内务条令》要求，提高民警的条令执行意识，从内务管理、民警着装、警车使用等多方面进行内部检查，推进正规化建设水平，树立良好的队伍形象。